01
TEAM
若さと風通しのよさ
20〜30代を中心に、一人ひとりの考えや意見を大切にするチームです。年齢や役職にとらわれず、気づいたことや新しいアイデアを気軽に発信できる風土を大切にしています。日々の業務の中で感じた課題や改善点もチームで共有し、より良い仕事の進め方を一緒に考えていきます。一人ひとりが主体的に関わることで、個人の成長と会社の成長の両方を目指しています。
通信サービス×生命保険×アウトソーシング（人材サービス）×通信サービス×生命保険×アウトソーシング（人材サービス）×通信サービス×生命保険×アウトソーシング（人材サービス）×通信サービス×生命保険×アウトソーシング（人材サービス）×
FIELD
働くフィールド
あなたの可能性が、未来をつなぐ力になる。
通信・生命保険・アウトソーシング（人材サービス）など、幅広いフィールドで、一人ひとりの強みや個性を活かしながら活躍できる環境があります。
仲間やお客様、そして社会の未来をつないでいく。そんなミライリンクの一員として、一緒に新しい可能性を広げていきませんか。
02
PROFESSIONAL
適材適所で、一人ひとりがプロに
人にはそれぞれ、得意なことや力を発揮できる場面があります。ミライリンクでは、通信サービス・生命保険・アウトソーシング（人材サービス）など、幅広い事業を通じて、一人ひとりの適性や強みを活かせる機会を大切にしています。経験を積みながら専門知識や実践力を身につけ、自分ならではの価値を提供できる人材へ。個々の力を伸ばしながら、チームとしてもより大きな価値を生み出していきます。
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CHALLENGE
挑戦を後押しする環境
私たちは、最初から何でもできることよりも、新しいことに挑戦しようとする意欲を大切にしています。未経験の分野でも、仕事を通じて学び、経験を積みながら成長していける環境を目指しています。「こんなことに挑戦したい」「もっとこうしたら良くなる」という声を大切にし、意欲ある人が一歩を踏み出せる機会をつくります。一人ひとりの挑戦が自分自身の可能性を広げ、会社の新しい未来につながっていくと考えています。
WORK STYLE
働き方・福利厚生
休暇制度 夏季・冬季
夏季休暇・冬季休暇に加え、心身をリフレッシュするための休暇制度を設けています。仕事とプライベートのメリハリを大切にし、日々の業務に前向きに取り組める環境づくりを目指しています。
勤務時間 10:00〜19:00
基本の勤務時間は10:00〜19:00です。配属先や担当する業務によって勤務時間が異なる場合もあり、それぞれの業務内容に合わせた働き方となります。
各種手当・インセンティブ インセンティブ
交通費・出張・家賃・役職など、各種手当を用意しています。また、個人の売上実績に応じたインセンティブ制度を設け、日々の努力や成果が報酬につながる仕組みを整えています。
研修・サポート体制 先輩がサポート
業務に必要な知識やスキルを身につけられるよう、先輩社員が実務を通じてサポートします。わからないことを気軽に相談できる環境を大切にし、一人ひとりの経験や習熟度に合わせて成長を後押しします。
福利厚生制度 社会保険完備
社会保険を完備し、安心して働ける基盤を整えています。定期健康診断など、社員の健康を支える制度も設け、長く安心して働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。